えっ? あの人辞めちゃったの

大手はともかく、我々のような個人商店に毛の生えた規模の家具店は、どこも社員の高齢化が著しい　ところが多い

弊社も数年前までは20代が4人も在籍したが、そのうち二人がめでたく三十路を迎えたので、現状2人になってしまった

ただ営業スタッフはともかくとして、ウチの配送主任は73歳　まだまだ元気・・・とはいうものの

後釜を考えておかなくては

最近、近隣の他店で一人社員が辞めたと聞いた　　戻ったばかりなのに・・・

先方にもウチにも出入りしている共通のメーカー営業マンに

「どんな人」　と尋ねると　　「配送から販売まで全てこなせるベテラン、真面目ないい人です」と

おおむね好印象　　逆に、ここの経営者については営業マンから悪口しか聞いたことないけど

即戦力ともなれば、こちらも楽なんやけどなぁ～　　

営業マンによると、「経営者がクズなので、よく人が辞めちゃうんです」　　とのこと、家具業界に嫌気がさしてなければいいけど

この方に限らず、色々あたってみようと考えています　　弊社の当面の課題の一つです